生病后不能胜任原工作，公司调岗并降薪我该如

您有权与公司协商调岗，不同意降薪可提出异议。依据《劳动法》，调岗需双方协商，未经同意降薪违法，可能导致劳动纠纷及赔偿。
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可协商或维权。具体操作：1.与公司沟通，表达调岗但不愿降薪的意愿；2.若公司强制降薪，收集证据，如工资单、劳动合同等；3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护合法权益。
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应对方式有协商、投诉、仲裁等。首选与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。